La direzione Centrale per le Risorse umane del Dipartimento ha diffuso le “tranches” di liquidazione delle somme spettanti per la convenzione con le società di trasporto per i servizi di vigilanza scalo e trasferte svolti dal personale di Polizia nell’interesse delle suddette società, nella nota allegata sono indicati i periodi di liquidazione delle spettanze e il cedolino stipendiale corrispondente.
Cari amici e amiche, colleghi e dirigenti sindacali,
Faccio appello al vostro senso di responsabilità e attaccamento verso la nostra organizzazione sindacale che giunta al ventesimo anno di vita sta attraversando un momento di profonda ridefinizione negli assetti.
La cause che hanno portato a questo sono a tutti noi tristemente ben note e partono dalla prematura scomparsa del nostro leader carismatico nonché fondatore il dottor Giorgio Innocenzi, la diaspora di quasi tuti i segretari nazionali, nonché, in ultimo, le dimissioni irrevocabili di Elisabetta Ricchio che insieme a tutti noi si è battuta sia nelle aule di tribunale che contro nemici preventivabili l’Amministrazione, (che nulla ha fatto per agevolare questo passaggio), e nemici insospettabili (le altre organizzazioni sindacali che venendo meno allo spirito di solidarietà che deve esistere ed è sempre esistito fra le rappresentanze dei lavoratori, hanno tramato e scommesso sulla nostra fine).
Ora però che l’iter processuale si è concluso, diventiamo noi i protagonisti del nostro futuro, la necessità impellente è quella di tornare negli uffici e nelle sedi di polizia per ascoltare le problematiche dei colleghi e delle colleghe chiedendo conto all’Amministrazione, lo dobbiamo fare perché proprio questi mesi hanno dimostrato che nel nostro panorama sindacale non esiste un’altra organizzazione come la nostra che nel rispetto dei ruoli e delle funzioni non ha timori reverenziali per nessuno ed ha come unico credo la salute il benessere lavorativo ed il rispetto per donne ed uomini della Polizia di Stato, forte di un insegnamento che ci ha trasmesso il nostro comune amico Giorgio Innocenzi.
Prima di far questo però è necessario ridefinire gli incarichi e l’organigramma nazionale la straordinarietà della situazione richiede degli atti tecnici dovuti necessari da Statuto: per tanto il 12 giugno p.v. si riuniranno a Roma presso l’albergo Quirinale, l’esecutivo nazionale, il Consiglio Nazionale che fra i punti all’ordine del giorno dovrà votare per l’indizione del Congresso Nazionale Straordinario, qualora si raggiunga il quorum dei due terzi favorevoli si potrebbe celebrare subito il congresso allargandolo a tutti i delegati congressuali non già facenti parte del Consiglio Nazionale.
Nella previsione che ciò possa accadere sia in un’ottica di un necessario contenimento delle spese organizzative che nell’impossibilità senz’altro momentanea e contingente di concessione di permessi sindacali, si invitano tutti i delegati al Congresso ad aderire a questo invito ed essere così statutariamente pronti alla possibile immediata celebrazione del Congresso Nazionale.
Voglio ripetermi cari amici e amiche e valenti dirigenti sindacali siamo noi i protagonisti del nostro futuro. Noi siamo la Consap.
IL SEGRETARIO GENERALE NAZIONALE f.f.
Cesario BORTONE
La Direzione Centrale per gli Affari Generali del Dipartimento ha reso noti i termini della convenzione stipulata con la società Telecom Italia per la fornitura di un servizio di telefonia mobile su Sìm Ricaricabili a favore degli appartenenti alla Polizia di stato in servizio e dei loro familiari.
Il testo della circolare è online su questo sito nell’area convenzioni.
Buoni pasto disservizi infiniti, la Consap scrive al Dipartimento e alla società Repas Lunch Coupon
Parte male la nuova convenzione Consip/Amministrazione della P.S./Repas per la fornitura del servizio di buoni pasto al personale, dopo aver raccolto continue lamentale, sparse a macchia di leopardo in tutto il territorio nazionale, da colleghi e colleghe per i continui dinieghi, la Consap ha chiesto chiarimenti con una lettera inviata all’Ufficio Relazioni Sindacali del Dipartimento ed alla sede legale della Repas srl.
L’Ufficio Relazioni Sindacali del Dipartimento della P.S. ha trasmesso una circolare della Direzione Centrale delle Risorse Umane con oggetto: monetizzazione del congedo ordinario maturato non fruito a causa di sopravvenuta malattia del personale cessato dal servizio a domanda.
Il Dipartimento della P.S. ha avviato le procedure di inserimento dati per consentire il pagamento delle spettanze al personale, relative al Fondo di Efficienza Servizi Istituzionali cd Fesi 2018, con il cedolino stipendiale del prossimo mese di giugno.
L’obiettivo del pagamento entro giugno insieme alla distribuzione dei fondi aggiuntivi per incentivare il personale impegnato nel controllo del territorio nei turni serali e notturni erano le richieste avanzate dalla Consap in sede di incontri preliminari all’accordo.
Le risorse del Fesi 2018 sono le seguenti:
PRODUTTIVITÀ COLLETTIVA = € 4,55 per ogni giorno di presenza ed assenze equiparate;
REPERIBILITÀ = € 17,50 per turno;
CAMBI TURNO = € 8,70 per turno;
SERVIZI DI ALTA MONTAGNA = € 6,40 per turno;
CAMBI TURNO PER I REPARTI MOBILI = € 50,83
Per quanto riguarda l’emolumento aggiuntivo che verrà corrisposto a chi ha effettuato servizi serali e notturni € 4,70 ed € 9,50.
Con una comunicazione sono stati rese note da parte della Direzione Centrale delle Risorse Umane del Dipartimento della P.S. le modalità per la selezione di personale di Polizia da inviare al 19° Corso di qualificazione per Tiratore Scelto che si terrà presso la scuola di Specializzazione e Perfezionamento al Tiro di Nettuno (Roma).
La Direzione Centrale delle Risorse Umane del Dipartimento della P.S. ha convocato le rappresentanze del personale per illustrare il piano di potenziamenti degli organici relativo al biennio 2019 2020.
La Consap convocata alla riunione al Viminale la prevenzione e la gestione delle cause del disagio del personale
Il Presidente Nazionale della Consap Patrizio Del Bon sarà presente il 4 giugno prossimo alla riunione del tavolo tecnico per la prevenzione e la gestone delle cause del disagio del personale, il gruppo di lavoro chiamato a monitorare ed intercettare la cause di malessere che sempre più spesso sfociano in eventi drammatici come quello dei troppi suicidi fra gli appartenenti alle Forze di Polizia.